Ripple CTO partage un e-mail qui a tout déclenché

Ripple CTO partage un e-mail qui a tout déclenché

Le partage d'un échange d'e-mails de 2011 par Ripple CTO David Schwartz met en lumière les débuts de Ripple et le processus d'acquisition de talents qui l'a amené dans l'entreprise. Dans un tweet récent , Ripple CTO David Schwartz a partagé l'échange d'e-mails qui l'a finalement conduit à être embauché par Jed McCaleb, co-fondateur de Ripple et Stellar. L'architecte derrière le XRP Ledger a publié l'e-mail le 24 février sur ce profil Twitter.

Le courriel, daté du 17 septembre 2011, est une demande d'emploi pour le poste d'ingénieur logiciel en chef. Dans l'e-mail, Schwartz exprime son intérêt pour le poste et souligne son expertise dans les crypto-monnaies et des décennies d'expérience en développement.

Il mentionne également son implication dans la communauté Bitcoin et son travail sur un successeur Bitcoin. Dans un autre tweet, Schwartz a déclaré que le projet aurait été le plus proche de FileCoin, qui est un réseau de stockage décentralisé. Cependant, il a noté que l'idée en était encore à ses débuts conceptuels à l'époque.

McCaleb a répondu à l'e-mail le lendemain, exprimant son intérêt à rencontrer Schwartz pour discuter plus avant du poste. « Oui, j'ai vu vos messages sur le forum. Votre CV semble parfait pour le poste. Nous aimerions vous rencontrer pour en parler davantage. Vous arrive-t-il de venir dans la région de la baie ? » il a écrit. L'échange, qui a eu lieu en septembre 2011, a finalement conduit à l'embauche de Schwartz en tant qu'ingénieur logiciel principal pour Ripple. Il sera plus tard promu cryptographe en chef et finalement CTO.

Tel que rapporté par U.Today , Schwartz a récemment confirmé qu'il n'avait pas l'intention de quitter l'entreprise basée à San Francisco. Bien qu'il ait exprimé son intérêt à démarrer un nouveau projet à partir de zéro, il ne veut pas faire d'effort superficiel et n'a pas la passion nécessaire pour lancer seul un nouveau projet majeur. 

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